Управление, подбор персонала стр. 41

Популярное
Дмитрий Сидорин
4.88
(26)

Создать свою корпорацию, собрать лояльную команду, стать медийной личностью – цель всех стартаперов. Как ее достичь? Авторы книги, ведущие российские интернет-эксперты и основатели нескольких...

Подробнее
Радж Сисодиа

Эта книга предлагает новое определение лидерства, основанного на балансе мужского и женского аспектов мышления. Авторы показывают, как стать цельными и гармоничными людьми, полностью реализуя свою...

Подробнее
Блох Роберт Альберт

Единственный способ ликвидировать бедность – это экономический рост, а лучший двигатель экономического роста – частный сектор. Автор противопоставляет провалам рынка провалы государства. Отдельные...

Подробнее
Филиппов Сергей Александрович

Опыт – бесценная категория. Опыт – это очень личная категория. Опыт может быть только твоим. Чужой опыт – помощник на твоем пути. Эта книга – яркая зарисовка становления собственной производственной...

Подробнее
О. О. Смирнова

Учебное пособие подготовлено по заказу Высшей школы государственного управления РАНХиГС и продолжает серию учебных пособий и учебно-методических материалов, разрабатываемых в целях содействия...

Подробнее
А. В. Малыгин

В статье рассматривается ключевая роль субъектности в процессе маркетинга спортивной организации. Автор ставит этап определения субъекта в самом начале всего процесса маркетинга, подчеркивая его...

Подробнее
Бакингем Маркус

Сотрудникам необходима обратная связь. Основа успеха компании – хорошая корпоративная культура. Без стратегического планирования целей не достичь. Компетентность сотрудников необходимо постоянно...

Подробнее
Бернард Марр

У искусственного интеллекта – огромные возможности. Вы поймете, что он означает для современного бизнеса и какую роль играет в преображении нашего мира. На 50 ярких примерах вы узнаете, как ИИ...

Подробнее
Брэд Сталберг
5
(2)

Многие великие люди отличаются безграничной любовью к своему делу. Стоит ли вам идти по их стопам, полностью поддавшись своему влечению? Или лучше стремиться к балансу, немного остужая пыл своих...

Подробнее

«Стратегические решения и риск-менеджмент» – ведущий отечественный научно-практический журнал, посвященный вопросам обеспечения устойчивости бизнеса, непрерывности его развития. Издание освещает...

Подробнее

Предназначена для инструкторов, тренеров, педагогов дополнительного образования, специалистов в сфере физической культуры и спорта.

Подробнее
Олег Бусыгин

«Мотивация торговых команд» – это сочетание 20 % доходчивой теории и 80 % актуальной практики. Автор анализирует значение базовых терминов теории мотивации, а также связь мотивации с корпоративной...

Подробнее
Евгений Никонов

Эта книга о поколении Беби-бумеров – людях, родившихся в 1944–1963 годах, в период послевоенного всплеска рождаемости.

Число Беби-бумеров увеличивается, их уже около 30 % от всего экономически...

Подробнее
Александр Савкин

Эта книга для тех, кто учится коучингу, и для тех, кто учит ему других. В ней описывается методика преподавания интегрального коучинга. В теоретической части книги представлены авторские модели...

Подробнее
Миронов Сергей Михайлович

Внезапно обрушившийся кризис диктует свои правила, и сегодня рестораторам приходится вести самую настоящую борьбу за выживание. В новых реалиях владельцев бизнеса волнует только один вопрос – Как...

Подробнее
Уорнер МалкольмВитцель Морген
5
(1)

Эта книга — первая работа, посвященная виртуальным организациям как новой форме ведения бизнеса и рассказывающая о технологиях управления виртуальными предприятиями: от создания фундаментальных...

Подробнее
Гергенов Александр Султимович

Пособие предназначено для студентов специальности 061100 "Менеджмент организации", изучающих информационные технологии в качестве специальной дисциплины.

Подробнее
Беликова Тамара Николаевна

Книга «Учет и отчетность для руководителя малого предприятия» предназначена для тех, у кого появилась необходимость и большое желание за короткий срок изучить бухгалтерский учет и отчетность малого...

Подробнее
А. Р. Алавердов

Предметной областью статьи выступает кадровая стратегия современной организации как один из факторов, прямо влияющих на ее рыночные позиции. Уточняется понятие социально ориентированной кадровой...

Подробнее
Павел Бормотов

Вам предоставили возможность занять должность в области управления персоналом! Или Вы стали руководителем! И первый вопрос, который возникает у большинства: “А что дальше? Как быть? Как построить...

Подробнее